河南商報記者 崔文

　　11月4日，“逐夢中原——鄭州市赴蘭州大學招聘高校畢業生專項服務活動”在蘭州大學舉辦，這也是鄭州市獨自組團前往外地引才。

　　在鄭州建設國家中心城市的背景下，此次引才顯得既及時又意義重大：鄭州需要一支與之匹配的人才隊伍。此次招聘活動，不僅贏得了企事業單位的歡迎，在鄭州強勁發展的見證下，同樣也吸引著在外求學的河南學子。
 

　　鄭州遠赴千里之外

　　在蘭州大學辦招聘會

　　

　　常務副市長帶隊招人

　　還創造了多個“第一次”

　

　　11月4日，在蘭州大學體育館內，上百個招聘崗位前，應聘的學生絡繹不絕。每年一到畢業季、就業季，各大高校內舉辦形式多樣的招聘會并不少見，但蘭州大學內的這場招聘會卻顯得很特殊：招聘的企業全是鄭州的企事業單位。

　　據河南商報記者了解到，這場“逐夢中原——鄭州市赴蘭州大學招聘高校畢業生專項服務活動”招聘會由鄭州市人民政府和蘭州大學共同主辦，鄭州市人力資源和社會保障局承辦。這也是鄭州市首次獨自組團，前往外省招攬賢才。

　　河南商報記者從鄭州市人社局獲悉，對于這次招聘，市人社局非常重視，三個月前就已拿出活動方案。除了提前準備，這次赴蘭州引才的隊伍也是“高規格”：鄭州市委常委、常務副市長王躍華帶隊，并擔任此次赴蘭州招聘活動小組組長，鄭州市人社局相關部門以及鄭州各縣市區（管委會）人社局都派專人參加，此外，財政、編辦、教育等部門領導也同樣參加。

　　據了解，這是鄭州第一次跨省舉辦大規模高校畢業生專項招聘、第一次到西部地區舉辦高校畢業生專項招聘，也是第一次到國家“雙一流”和“985工程”高校舉辦高校畢業生專項招聘。

　　

　　921人達成初步就業意向

　　碩士以上占六成多

　　

　　11月4日，在招聘現場，除了來自蘭州大學的學生外，還有西北師范大學、蘭州理工大學等駐蘭知名高校共6000多名學生到現場求職。

　　此次招聘現場，共有來自鄭州的160家大型企事業單位、高校及科研院所參加招聘，提供崗位5000多個。其中不乏鄭州一些本土“熱門”企事業單位，如鄭州師范學院、鄭州工程技術學院、鄭州人民醫院等22家事業單位共提供招聘崗位874個；鄭州宇通客車股份有限公司、鄭州銀行股份有限公司、鄭州旭飛光電科技有限公司等138家大型知名企業擬招聘4200余人，涉及醫療衛生、機械制造、大數據分析、能源化工等不同專業。

　　據招聘后的統計數據，達成明確意向到鄭州事業單位工作的有441人，其中本科畢業生167人、碩士研究生233人、博士研究生41人；與招聘企業達成初步就業（簽約）意向的有480人，其中本科生156人、碩士研究生304人、博士研究生20人。

　　“從數量上看，遠遠超出了預想。”鄭州市人社局相關負責人接受河南商報記者采訪時說，從質量上看也非常可觀，在與招聘單位達成初步就業意向的921人中，有598人為碩士以上學歷，博士61人。

　　

　　鄭州首次赴外地引才

　　背后透露了這些信息

　　

　　發展中的鄭州需要

　　與之匹配的人才隊伍

　　

　　11月4日，在活動現場，王躍華說，隨著鄭州航空港經濟綜合實驗區、國家自主創新示范區、河南自貿區、跨境電子商務綜合試驗區等國家戰略規劃和平臺相繼落地鄭州，鄭州的發展空間極大拓展，在全國大局中的地位極大提升，國家政策疊加優勢更加凸顯，尤其是國家明確提出“支持鄭州建設國家中心城市”，標志著鄭州發展站上了新的歷史起點，開啟了向全國乃至全球更高層級城市邁進的新征程。

　　各個區域性戰略規劃建成落地、建設國家中心城市、向更高層級城市邁進，這也為此次引才活動說明了背景。

　　此外，河南商報記者從鄭州市人社局了解到，為了形成一支與發展中的鄭州相匹配的人才隊伍，鄭州相繼出臺了“智匯鄭州·1125聚才計劃”“智匯鄭州人才工程”等一系列引進、扶持和服務人才的舉措，為各類人才在鄭州投資興業、干事創業搭建了日趨完善的平臺。

　　

　　選擇蘭州是想打通

　　鄭州到西北人才的通道

　　

　　河南商報記者了解到，此前，鄭州也多次赴外地引才，不過都是以河南省為主體，鄭州市獨自組團這是第一次。

　　第一站為啥選擇蘭州？首先離不開的是在蘭州的各大知名院校。其中，蘭州大學的名聲可謂十分響亮：不僅是國家“雙一流”“211工程”“985工程”大學，且歷史文化學院、基礎醫學院等在內的多個學科也備受矚目。

　　而西北師范大學、蘭州理工大學的多個重點學科，也處于領先地位。

　　前去蘭州招聘的鄭州一家醫院就表示，蘭州大學的醫學影像學專業知名度很高，也希望招到該專業的學生。

　　此外，鄭州市人社局相關負責人也說，此次赴蘭州引才，形成了影響力，對打通鄭州到西北的這一條人才通道幫助很大。

　　

　　企事業單位稱“收獲很大”

　　比單獨招聘靠譜得多

　　

　　鄭州高新區威科姆公司人力資源總監韓勇談到此次赴蘭州招聘，直言“收獲很大”。

　　韓勇說，此次招聘，也是瞅著蘭州幾大知名院校的優質學生資源，與8人達成了初步就業意向。“這其中，有物理、化學、生物、教育等多個專業。”韓勇說，這些都是在省內不太好招到的優質人員。

　　“我們很愿意加入這種招聘活動。”韓勇說，單獨招聘在成本、精力上都要付出更多。

　　鄭州師范學院相關負責人潘紅霞也表示，此次招聘很受益，“我們與17位博士生達成了初步就業意向。”她介紹，其中12人來自化學專業，“這個學科是蘭州大學的知名學科，都是我們需要而又不好招到的專業人才。”

　　登封市鄭州中瓷科技有限公司更是在招聘結束后，向登封市人社局發去感謝信：此次招聘我們公司取得的成果比預想要好得多，以前我們公司多次去外地參加招聘會，但收獲寥寥；這一次我們半天時間就接收簡歷9份，與5名學生達成初步就業意向，而且都是我們公司發展急需的高層次人才。

　　

　　老家不斷發展的魅力

　　吸引了在外學子歸來

　　

　　談到此次應聘，來自蘭州大學的社會學碩士研究生劉鳳娟表示“很幸運”。

　　她說，老家河南的她，這幾年雖在外地求學，卻一直關注著河南的發展，“我對鄭州加快建設國家中心城市取得的發展成果感到既驕傲又興奮。”劉鳳娟說，而且此次招聘力度很大，讓她感受到了家鄉的誠意和對人才的重視，正是看到了這些，也讓和她一樣的不少河南學子盼望著回家就業。

　　河南商報記者從市人社局以及一些前去招聘的企事業單位獲悉，達成初步就業意向的絕大多數為河南籍學生，“這也讓我們做好以后的招聘工作有了動力。”