“非常感謝你們為企業排憂解難！我們一定繼續努力，把企業發展好，為全區經濟發展貢獻一份力量。”

“后續如果還有問題，盡管找我，隨時都可以！”

2月14日，161名來自信陽市平橋區平橋街道辦事處的“首席服務官”們，開始了對企業的走訪調研。

在企業，他們進車間、看生產、問需求，耐心詢問過去一年的經營情況，協調解決遇到的實際困難。對他們來說，服務企業就是服務發展、服務大局。問題出現在哪里，“首席服務官”就跟進到哪里；企業增長點在哪里，“首席服務官”就支持到哪里。

隨著初春的來臨，平橋區各行各業也進入了回暖的“好時節”。平橋街道辦事處積極融入新發展格局，完善服務體系，創新服務舉措，聚焦問題解決，從辦事處各個部門、崗位上選拔優秀骨干，為轄區1394家企業配備了161名“首席服務官”，不漏“一企”，不遺“一家”，提供“保姆式”專屬服務，及時幫助企業解決發展難題。

通過召開“萬人助萬企”活動推進會，該辦事處對各“首席服務官”進行了業務培訓，幫助其樹立“項目為王、目標導向”的服務意識，激發了大家的服務熱情。開啟“大走訪、大宣傳、大服務”活動，給企業“送健康”、“送政策”、“送服務”，著力解決企業在用工、投融資、設備更新、產業調整等方面的難點和堵點。趁著新春佳節之際，促進外出務工人員、在外學生等返鄉消費、就業，擴大內需，提高本地企業用工質量，改善政商關系，錘煉能力作風，真正為企業辦實事解難題，堅定發展信心，共同為企業發展創造良好環境。

解決難題干實事，重在落地見效。為全面優化營商環境，平橋區以能力作風建設為抓手，聚焦問題抓整改，創新服務優環境，以上率下夯責任，嚴格獎懲樹導向，系統推進營商環境革命，奮力跑出優化營商環境、推動經濟社會高質量發展的“加速度”。