為了推動干部教育培訓事業高質量發展，開封市委黨校堅持聚焦主責主業，以提高教學質量為抓手，充分發揮黨校在思想、理論和行動上的表率作用。貫徹落實開封市第十二次黨代會提出的“要當好新時代高質量發展的開路先鋒”的會議精神。

2021年以來，開封市委黨校認真貫徹落實《中國共產黨黨校工作條例》《2018-2022年全國干部教育培訓規劃》，聚焦主業主責，認真探索干部教育培訓規律，堅持以精品課程建設為抓手，深化教學改革，創新課程評價體系，努力打造特色培訓品牌，有效提升了干部教育培訓水平。

科學化設計，確保評價有依有據。完善精品課程評價機制，堅持分級與分類、定量與定性相結合，圍繞教學態度、教學內容、教學方法、教學效果等內容，構建務實管用的評價體系。深入調研，確保評價指標科學：通過召開不同層次座談會，反復修改完善，出臺了《中共開封市委黨校關于教學質量的考評辦法(試行)》，不斷強化“教學活動與黨中央保持高度一致”原則，設置“理論闡釋、學理支撐、實踐指導、方法藝術”等10項量化指標，形成“1＋10”評價體系，不斷提高教學質量水平；科學考評，確保評價結果可信：根據不同教學活動，分類組織校領導、各教研室負責人、全體教職工和學員等為參評主體的“雙通路”考評模式，評價結果分別去掉10%的最高分和最低分，其平均值為該專題課程的評價成績。界定90分以上為優秀、76－89分為良好、60－75分為合格，低于60分的課程自動淘汰。2022年春季學期淘汰課程近20節；改革創新，確保評價方式可行：按照考評指標，自主開發了教學質量調查問卷應用APP系統，逐項評價指標自動生成，評價結果客觀公正，評價依據清晰可見。2021年底，在舉辦開封市鄉村振興和基層治理“雙百”示范班中，優化結構考核標準，發揮教學評價APP功能，兩期200名學員參評率為92%，專題課平均分99.5。以《扎實推進鄉村振興穩市以“三農”之穩支撐全局之穩》為題在《開封日報》上刊發了做法。　　

制度化推進，確保開展有力有序。制定了《中共開封市委黨校關于精品課程建設的推進措施（試行）》，積極開展周課程分析、半月中心組授課、月主體班課程展示活動，抓牢精品課程建設。一是周自選課程分析，集體攻關展實力。2名教師從網媒自選課程壓縮至20－30分鐘視頻，在校精品課程建設推進會上先觀看視頻，用20分鐘分析該課程主題、架構、邏輯等存在的優缺點，參會人員再進行點評及評價，不斷強化授課教師的責任意識，提升了政治能力和專業能力。二是半月中心組授課，專題授課展形象。每半月安排1名老師在中心組學習上授課，參會人員使用APP評價，將產生的精品課向市委理論學習中心組、各縣區委理論學習中心組等推薦。2021年10月21日，在開封市政府黨組（擴大）會議上，中共開封市委黨校老師以《從遵義會議中折射出的民主集中制光芒看學史明理》為題，在市政府黨組會議上作了示范宣講，展示了黨校形象。三是月展示主體班課程，隨機抽取展風采。根據每學期確定的培訓課程菜單，利用每月最后一周的一天時間，向全體教職工展示5個專題課，并用APP進行評價，考評結果作為排課的參考。制定了《〈中共開封市委黨校關于精品課程建設的推進措施〉的結果運用補充規定》，明確獎懲措施，激發了全體教師的干事創業熱情。

規范化要求，確保效果有質有量。著力提升改革創新能力，努力提高師資隊伍素養，著重突出“三個堅持”，不斷提高干部教育培訓質量。一是堅持黨校姓“黨”。以新時代中國特色社會主義思想、黨史學習教育等為重點，在所有班次開展黨的理論教育和黨性教育。常態化開展黨史教育，按照中央《關于在全黨開展黨史學習教育的通知》要求，調整教學計劃、充實教學內容。2021年以來，共開展培訓 23 個班次，覆蓋1040名學員。二是堅持“用學術講政治”。注重理論聯系實際，組織骨干教師分專題分領域開展理論攻關，堅持理論與實踐相結合，教育引導黨員干部深刻學習領悟新時代中國特色社會主義思想。2021年秋季，13個班次參與評價14344人（次），在1－10分選項中，9－10分選項占89.73%。三是堅持問題導向。遵循干部教育培訓規律，堅持問題導向，突出培訓需求，按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則，精準實施專業化能力培訓，著力提升學員統籌推進經濟社會高質量發展與常態化疫情防控、安全生產、平安建設等工作能力。

開封市委黨校精準施策謀發展，踔厲奮進強能力。通過“加強干部教育培訓，提升干部履職能力”鍛造過硬干部隊伍，匯聚推動高質量發展的先鋒力量，為譜寫新時代中原更加出彩開封絢麗篇章做出黨校貢獻。（頂端新聞·河南商報 李磊 通訊員 李夢）