近日，南陽市內鄉縣人民法院訴調中心法官成功調解一起39名農民工討薪案，充分保障了農民工的合法權益。

（圖為法官與農民工代表一起到被告公司實地查看）

（圖為法官在被告公司向其了解情況）

王某等39人受張某雇傭，在其公司從事保潔維護工作，約定每人每月工資2500元，首月工資以押金形式暫扣，待工程結束后通過質檢可一次性退還。但工程竣工通過質檢后，張某卻拒絕支付，王某等人多次討要未果，訴至法院。

（圖為法官組織原被告雙方現場調解）

（圖為原被告達成調解協議，拖欠工資當場兌現）

為減輕當事人訴累，更好地維護農民工的合法權益，該案件由訴前調解團隊進行調解。調解現場，法官一邊積極與原告代表溝通，避免其情緒過于激動，激化矛盾；一邊從情理法多角度入手，向張某耐心講解《保障農民工工資支付條例》的有關規定，告知其拒不支付工人工資可能產生的法律后果，最終張某態度發生轉變，當天就通過現金加轉賬的形式，將拖欠工資全部結清。至此，一場爭執長達一年的糾紛，在訴前調解團隊法官的努力下塵埃落定。